Nos interventions dans vos structures permettent à vos équipes de comprendre les mécanismes de fabrications des inégalités et leur donnent les clés et ressources pour lutter activement contre les discriminations, le sexisme ordinaire et les violences sexistes et sexuelles.
Nos sensibilisations durent entre 1h30 et 3h et sont à destination de groupes jusqu’à 40 personnes.
Elles peuvent être déployées en format présentiel, distanciel et hybride.
Mettre en place des actions de prévention au sein de votre structure, c’est aussi s’assurer d’offrir à vos collaborateurs et collaboratrices un environnement de travail sûr et bienveillant où chacun·e peut s’épanouir et libérer tout son potentiel.
Selon une étude sur la rétention des talents menée par Benevity, les entreprises constatent que le turnover des employés récents est réduit de 52 % lorsque ces derniers participent à des programmes d’engagement solidaire en interne.
"Merci pour cette intervention très riche et dynamique ! La réflexion est en marche !"
Je voulais remercier toute l’équipe pour le webinar. Les retours ont été très positifs, les collaborateur.rice.s ont adoré l’intervention d’Estelle, son implication, son dynamisme et sa disponibilité.
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